Services
Services
Life Strategies Coaching (LSC) offre divers forfaits d’investissement individuel ou corporatif à partir de séances de coaching individuelles, par audioconférence ou en ateliers. Nous croyons en la flexibilité et nous pouvons collaborer avec vous afin de personnaliser des programmes selon vos besoins particuliers.
Le conditionnement de vos réflexes cognitifs est un processus qui débute par la reconnaissance que votre perception du monde est unique et cela a un impact sur vos choix et votre capacité de voir vos possibilités. Il s’agit de former le cerveau dans un processus en utilisant des techniques linguistiques et s’assurer que les cellules dans votre cerveau communiquent efficacement pour créer des réponses automatiques qui sont conformes à vos ambitions. Cette forme de modification de vos histoires et la nouvelle programmation commencent avec la partie du cerveau connue sous le nom de cortex préfrontal. La conscience se produit dans cette partie du cerveau et la conscience vous permet de voir toutes les possibilités et de faire de meilleurs choix!
Processus de coaching
Le programme de coaching est fondé sur un système de responsabilisation qui est le fondement de bons résultats. Le coaching est un partenariat qui reconnait le client comme expert de leur vie et travail. Nous croyons que chaque client est ingénieux et peut concrétiser ses ambitions.
Le programme de coaching débute en créant les conditions propices. Ensuite, il s’agit de définir les objectifs et élaborer des stratégies et à stimuler nos clients. La personne coachée obtiendra des précisions concernant la nature et l’étendue de leurs objectifs en envisageant à quel niveau elle souhaite être trois mois après le début du coaching. Les séances sont axées sur la réalisation des objectifs par l’exécution de mesures auxquelles la personne coachée s’est engagée.
Pendant les séances de coaching, le coach et la personne coachée réfléchissent pour chercher de nouvelles idées, révisent et appliquent les stratégies, les principes de leadership et les meilleures pratiques et ils discutent de techniques utiles dont d’autres ont eu recours. À l’issue de chaque séance, les idées deviennent des actions mesurables pour lesquelles la personne coachée serait tenue responsable. La personne coachée sera soutenue à renforcer les compétences nécessaires et le progrès est mesuré sur la base d’objectifs du programme, le plan ou processus de cheminement et les responsabilités d’action de la session précédente. Le service de coaching est flexible et inclut généralement quatre appels téléphonique ou séances par mois qui se tiennent en personne et sont d’une durée d’une heure ainsi que l’accès à une messagerie électronique au besoin, pour les personnes qui ont accès au coaching à distance.